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Topic: 美联航将把乘客满意度和公司董事薪水挂钩 (Read 105 times)

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【环球网综合报道】美国联合航空公司(以下简称“美联航”)此前因强行将一名亚裔乘客拖下飞机而饱受批评。事发两个多星期后,该公司宣布,将更紧密地按乘客满意度来调整公司董事的薪金。

据英国广播公司(BBC)22日报道,美联航在提交给美国证监会的文件中表示,公司正在研究一个机制,将以一个“直接和有意义的方式”按乘客的满意度调整人员本年度所获得的奖金。

文件显示,该公司首席执行官奥斯卡•穆诺茨(Oscar Munoz)2016年共获1872万美元薪酬和奖金。美联航还宣布,穆诺茨将不会按原本的计划在2018年成为董事会主席。该公司表示穆诺茨主动提出改变计划,董事会将选出另一名人选。

 图注:一名美籍越南人遭美联航暴力驱赶丑闻引发连串示威,抗议现场有不少以越南语写成的标语牌。图注:一名美籍越南人遭美联航暴力驱赶丑闻引发连串示威,抗议现场有不少以越南语写成的标语牌。
报道称,美联航代表原定于周五(21日)出席美国国会就暴力驱客事件召开的听证会,但后来公司向政府申请,要求将听证会延到下星期。

回顾
网友曝美联航赶客事件:华人乘客被强行拖离飞机

美国联合航空(United Airlines)周日一班由芝加哥飞往肯塔基州最大城市路易斯威尔、编号为UA3411的国内航班,因超额订票而将一名不愿意下机的华裔乘客强行拖走。有乘客拍下片段并上载至互联网,航空公司亦因此遭网民闹爆。联合航空事后发表声明确认事件,表示为此深表歉意。

美联航再曝差别对待乘客 香港11名师生被迫睡机场

新报称,深陷暴力拖客下机风波的美国联合航空公司,4月20日再被曝出差别对待乘客,导致11名香港师生被迫睡机场,乘客誓言追讨赔偿。

新加坡《联合早报》网站4月21日引述香港《苹果日报》报道,一班原定前晚(19日)由美国纽约飞往香港的班机,疑因雷达出现问题,起飞数小时后被迫折返,全机约400名乘客受影响。大部分乘客获美联航安排酒店住宿,但香港浸会大学附属学校王锦辉中小学的11名师生未获安排,被迫睡在机场超过10小时。

更为夸张的是,美联航仅发放给他们每人30美元餐券,枕头、毛毯,使用餐券还要先以信用卡付款,之后才能退还款项,学生因没信用卡,由老师先垫支。他们直到20日晚上才返抵香港,还愤怒说联航不人道,一定会追讨赔偿。
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