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Topic: [20150418]学博弈论的gay 听耐克前首席信息官加入比特币新兴公司的感想 (Read 349 times)

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因为在耐克(Nike)家乡波特兰(Portland)地区感到不快乐,安东尼•沃森(Anthony Watson)离开了耐克。现在他前往洛杉矶,在那他将为哈尔西•米纳(Halsey Minor)工作。

去年12月,安东尼•沃森离开耐克,这件事成为很多媒体的头条。这不仅仅是一个冉冉升起的新星执行官在只工作了10个月后离开《财富》500强公司,而是他离开的原因吸引人。沃森2014年4月加入耐克,成为它的首席信息官(CIO),但他在波特兰(Portland)地区不是很开心,《财富》杂志首次报道。他来自伦敦,年轻,单身,是个同性恋,并且适应了城市的社交生活。当住在耐克(NKE 0.07%)总部波特兰,在比佛顿(Beaverton)工作时,他经历了“文化冲击”。

现在《财富》已经知道沃森下一步去哪里。经过几个月对选择的审查后,这个四十岁以下的校友将加入一个被称为Bitreserve的新兴银行。他将是这个银行的总裁和首席运营官(COO)。

Bitreserve公司成立于六个月前,业务是将数字货币比特币的存款转化为其他货币,使客户以低廉的费用在世界上任何地方寄钱和取钱。一段宣传视频将Bitreserve称之为“在比特币之上建立的新一代货币服务,” 但随后描述比特币的波动性,并且说到Bitreserve,“通过让您持有稳定、真实价值的比特币,解决比特币的波动问题。”网站目前提供了八种货币: 美元;欧元;英镑;法郎;日元;元;卢比;和比索。它目前还提供了商品:贵金属黄金、白银、铂金和钯金。

后者的特点尤其让沃森感到兴奋。“我认为这里革命性的地方是,它让您可以做任何商品的贸易,”他在独家专访时告诉《财富》杂志。“现在它是金属,但它可能是可可豆。更广泛的视野比电子货币大得多。”

沃森的背景是银行业--在去耐克之前,他是巴克莱银行(Barclays)欧洲、中东、和全球业务的首席信息官。在耐克时,他就渴望回到银行业,为了帮助改变他认为不公正的金融体系。“我是渴望产生影响,”他说。“我想做一些在广泛意义上对人们来说有价值的事情,而不仅仅是在一个行业。Bitreserve希望实现的是真正地财务民主化。这将帮助全世界的人们。金融体系本质上是不公平的--总是最富有的人可以使用,最穷的人不能使用,或者当他们能使用时,他们必须支付极高的利率。"

比特币转化为美元,Bitreserve收取0.45%的费用。该公司还强调透明度--它创建了一个公共网站,精确地显示目前有多少钱在Bitreserve钱包(143万美元)和货币分摊(目前比特币占63%)。Bitreserve增长迅速:它有5个办公室 35名员工,已经筹集了1460万美元资金。

沃森在一个年轻的新兴公司获得了最高职位的工作, 但Bitreserve却得到了一个有经验的明星,也是一个直言不讳的同性恋权利活动家和反歧视委员会成员。Bitreserve创始人兼首席执行官哈尔西•米纳(Halsey Minor)说这在聘请他时发挥了重要作用。“我认为我们非常适合他,他对我们来说也是非常完美的,”说到。“我们的业务是货币,他有很多的经验并且在银行业很成功。但同时,我们的精神是包容。他是一个社会包容的领导者。所以我认为,我们已经找到了最佳人选。”

米纳是CNET(CBS -0.44%)的创始人和Salesforce(CRM 1.89%)的共同创始人,是进军数字货币的更大的业务名称之一。然而,准确地说,他不是一个比特币的信徒。当大多数人在比特币空间强烈驳斥那些认为比特币是“假钱”的人时, 米纳高兴地说,他的公司创建的目的就是帮助人们将比特币变成“真正的钱”。 Bitreserve不得不从比特币开始,米纳说,“因为那时我不需要一个银行许可证就可以开始做这件事情。比特币做的事情是允许创建金融机构,却不需要经过传统的金融体系,这是比特币的神奇美丽之处。但你从我们这里可以预见的是,在不远的将来,你可以把钱以多种方式存放。我们采取比特币的想法并且将它应用到消费者已经存在的世界,而不是试图迫使消费者进入一个有很高的风险新的世界。”

可以肯定的是,这个国家领先的运动服装巨头耐克和不到一岁的数字货币新兴公司Bitreserve,有很多的不同之处。米纳承认到,“比特币周围似乎有某种暗示怀疑,并且这种怀疑围绕着美国任何和钱有关的新事物的任何人。这在世界其他地方却不存在。在美国,对新的金融系统,迫切需要改变人们的态度。”沃森知道一些人对数字货币有看法,但这事一点都没有让他担忧。“如果比特币五年后还在这里,我会感到惊讶,”他说。“它是通往目的所使用的手段。比特币的价值不是货币,而是技术。我认为一旦世界变得更习惯和适应比特币平台,议论就会消失,货币也会消失。真正的变化是消除所有的思想障碍,让比特币无处不在的。无论你想交易什么货币或物品,你都可以,并且可以免费做。这是非常革命性的。”

这或许就是一个学习博弈论的人的见解。

在某种程度上,米纳代表越来越多的工人,他们了拒绝为事业牺牲个人生活。他们重视工作与生活的平衡,不会只为了工作就搬迁到任何地方。当他离开耐克时,米纳意识到他只有生活在纽约,洛杉矶,伦敦这样的大城市才会快乐。现在,他将住在洛杉矶,但不断的出差 (主要是在旧金山和伦敦之间)。Bitreserve在旧金山、伦敦、葡萄牙、上海、查尔斯顿和南卡罗来纳州设有办事处。

“千禧一代不想或不需要在在一个地方巨大的混凝土建筑里工作,”沃森说。“这不再是世界运行的方式。有些人想在家里远程工作,一些人想在咖啡店工作,有些人想在办公室工作。当人们在个人生活中最高兴和最满足时,他们才能把工作做得最好。我本来是可以在另一个大公司高高兴兴地工作的,并且在另一个大城市工作,而不是洛杉矶,但是这给了我在多个城市生活和工作的机会。”

下面做什么?当然是电视了。沃森说,他已经被邀请去洛杉矶做一个真人秀节目。他正在考虑这件事情。“我可能没有时间去做这个节目,”他说,“但这让我很开心。”

 

JPM编译自

Fortune, The Former CIO of Nike is Joining a Bitcoin Startup, by Daniel Roberts.


http://www.jpm.cn/article-1601-1.html
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