Author

Topic: [ANN][WOK]Workercoin | Scrypt | POW/POS 50% |Голосуй и заработай! (Read 316 times)

sr. member
Activity: 518
Merit: 299
Англоязычный топик: https://bitcointalksearch.org/topic/annwok-workercoin-scrypt-powpos-50-can-we-fix-it-yobitnova-1934568 (Dev: stakedev)

Workercoin

Мы можем исправить это?


Workercoin - это монета для всех работящих людей.
Вы можете майнить эту монету и она даст вам  50% PoS за ваш тяжелый труд в майнинге  Smiley
Это только для детей? Нет, каждый может присоединиться к этому проекту.

Для этой монеты есть 3 основных аспекта: инженерное дело, искусство и математика.

Да мы можем!


Алгоритм:Scrypt
Тип:PoW/PoS
Название токена:Workercoin
Аббревиатура:WOK
Буква адреса:W
RPC порт:17932
P2P порт:17931

Процент от PoS:50% per year
Coinbase maturity:8 блоков
Target blocks:60 секунд

Вознаграждение за блок:5 монет
Общее к-во монет:2210000 монет
Premine:5% (для вознаграждений за баунти)




WORKERCOIN Добавлена!

BPool Платежи каждые 10 минут после подтверждения блоков, за платеж 0.1 монет


stratum+tcp://145.249.248.1:_Port   -u YOUR_WORKERCOIN_ADDRESS -p Any

Порты:

Порт: 29240 Low
Порт: 29245 VarDiff
Порт: 29250 High


Удачного майнинга!!!

_______________________________________________________________________________ _______________________________________________


Пул WOK
http://www.criptoman.net
-o stratum+tcp://92.51.46.40:3810 -u your wallet address -p any (diff-auto)
Удачи!
Пожалуйста добавьте новый пул в OP
addnode=92.51.46.40



Открыто голосование на Novaexchange(10 монет за каждый голос, для получения награды пишите в приват stakedev свой адрес кошелька)


Первые три пула получат по 300 монет.
Первые 2 ,кто поможет с  blockexplorer получат по 200 монет.
Первые 50 ребят получат airdrop в размере 10 монет(newbie не принимаются). Для получения награды пишите в приват stakedev свой адрес кошелька.
Открыто голосование на Novaexchange(10 монет за каждый голос, для получения награды пишите в приват stakedev свой адрес кошелька).
Bounty за перевод на другие языки: 100 Монет.







Jump to: