Topic: <deleted> (Read 169 times)
Ang taunang kita ng benta ng yamang pangkabuhayan at industriya ng pangangalap ay umabot sa halos limang daang bilyong dolyar na may taunang pagtaas na 8.6%. Ang 4th Pillar bilang tagapanguna ay maaaring makuha ang malaking bahagi ng mga benta ng industriya ng HR.
Si Dražen Kapusta ay ang prinsipal ng Tolar.io. Ang Tolar ay isang open source na cryptocurrency na pinamamahalaan ng komunidad na nagtatampok ng nasusukat, mabilis, ligtas, at makatarungang mga transaksyon. Siya ay kasama ng koponan ng 4th Pillar mula nang simula at isa sa kanilang pinakamahalagang tagapayo.
Ang 4th Pillar ay dinidigitalize ang industriya ng HR. Ito ay nagiging mas sulit, mas mabilis, at mas mabisa.
Medium: Bakit 4th Pillar?
Medium: Bakit 4th Pillar?
Kilalanin si Anton Dobrina, ang espesyalista sa batas ng 4th Pillar. Siya ay may karanasan na higit sa labinlimang taon sa larangan ng internasyonal at pambansang batas sa seguro ng pensiyon. Sa kaniyang kadalubhasaan, siya ay malaking tulong sa koponan ng 4th Pillar.
Mga pahayag ng 4th Pillar: https://www.youtube.com/watch?v=JmxDSavcx3Y
Mga pahayag ng 4th Pillar: https://www.youtube.com/watch?v=JmxDSavcx3Y
Sa wakas, ang Crowd Pre-Sale ay narito na. Binago ng 4th Pillar ang pinakamababang kontribusyon dahil sa mataas na pangangailangan. Ito ay 1 ETH na ngayon.
Narito ang bago at pinahusay na Light Paper 2.0. Ina-update ng koponan ng 4th Pillar ang lahat upang manatiling may alam ang buong komunidad - Light Paper 2.0.
Para sa mga ICO, napakahalagang makakuha ng pagkilala sa media at komunidad. Ang 4th Pillar ay makikitang nakalista sa CoinTelegraph.
Tingnan ito rito: https://cointelegraph.com/ico-calendar/the4thpillar
Tingnan ito rito: https://cointelegraph.com/ico-calendar/the4thpillar
Ang 4th Pillar ay isang HR na nakabatay sa blockchain at finance na kumokonekta sa HUB para sa mga indibidwal at mga organisasyon. Batay sa Ethereum, ang plataporma ng 4th Pillar ay nalulutas ang mga pang-araw-araw na problema na nararanasan ng mga indibidwal at ng kanilang mga tagapag-empleyo.
Jump to: