É evidente que existem as diferenças biológicas, mas quando eu penso em mercado de trabalho por exemplo, acho que são bem poucos os casos em que isso é REALMENTE algo relevante, sabe?
Até em profissões mais pesadas, por exemplo construção? serralheria? Se pararmos pra pensar, existem homens de todos os tipos, inclusive alguns pequenos e baixinhos, não acho que seria um problema pra uma mulher executar, mesmo que na média, se considerarmos os grupos de mulheres e de homens, as mulheres saiam pior, mas dá sempre pra balancear com esforço.
Mas sim, diversidade cognitiva e biológica sempre vão ser uma vantagem.
Topic: Idade das pessoas com Bitcoin (Read 143 times)
Entendo.
E depois acho que existem duas barreiras que acabam por dificultar todo o processo:
- Não reconhecer que não somos todos iguais e que existem diferenças reais entre homens e mulheres (fisicamente, emocionalmente, mentalmente, intelectualmente, etc)
- Não reconhecer que essas diferenças são uteis para qualquer trabalho/projeto/ideia/objetivo
Tem que se aprender a viver com as diferenças e usar essas diferenças para melhor o que se esta a tentar fazer. Não importa se são coisas mais físicas ou mais intelectuais, se são mais brutas ou mais delicadas.
O problema é quando se tem essas duas barreias, todos as outras surgem, como "trabalho para homem/mulher" ou "só consegue porque é mulher/homem".
Todos precisamos de todos, fomos feitos assim, temos de saber reconhecer isso e aplica-lo da nossa vida.
Claro que haverá sempre trabalhos que irão atrair mais homens ou mais mulheres, mas quando aparece o "outro sexo" nesses trabalhos, não podemos estranhar ou dar tratamento especial, antes cooperar e colaborar em união, para um bem comum.
E depois acho que existem duas barreiras que acabam por dificultar todo o processo:
- Não reconhecer que não somos todos iguais e que existem diferenças reais entre homens e mulheres (fisicamente, emocionalmente, mentalmente, intelectualmente, etc)
- Não reconhecer que essas diferenças são uteis para qualquer trabalho/projeto/ideia/objetivo
Tem que se aprender a viver com as diferenças e usar essas diferenças para melhor o que se esta a tentar fazer. Não importa se são coisas mais físicas ou mais intelectuais, se são mais brutas ou mais delicadas.
O problema é quando se tem essas duas barreias, todos as outras surgem, como "trabalho para homem/mulher" ou "só consegue porque é mulher/homem".
Todos precisamos de todos, fomos feitos assim, temos de saber reconhecer isso e aplica-lo da nossa vida.
Claro que haverá sempre trabalhos que irão atrair mais homens ou mais mulheres, mas quando aparece o "outro sexo" nesses trabalhos, não podemos estranhar ou dar tratamento especial, antes cooperar e colaborar em união, para um bem comum.
Por acaso tinha visto esse artigo, antes de fazer o meu comentário anterior. Mas, acabei por não postar aqui. 
Eu mesmo, conheço poucas mulheres que realmente se interessam pela computação. Mesmo assim, existe boas profissionais.
E por sua vez, nunca vi esse tipo de barreiras no TI. Por isso, acho que é mesmo por causa da falta de interesse.
Eu mesmo, conheço poucas mulheres que realmente se interessam pela computação. Mesmo assim, existe boas profissionais.
E por sua vez, nunca vi esse tipo de barreiras no TI. Por isso, acho que é mesmo por causa da falta de interesse.
Eu acho um artigo incrível porque pra mim mostra como simplesmente associar algo a uma espera ou outra é capaz de fazer com que grupos de pessoas se interessem ou não por algo, que no final continua sendo a mesma coisa.
Eu não acho que seja uma barreira ''real'', como no reino da biologico, impecilhos objetivos ou que a questão seja interesse. Pra mi tem mais a ver com como construímos o imaginário das coisas. Enquanto existir separação entre o que é de homem e mulher, vão haver profissoes diferentes por dois. E o que acontece nesses casos, é que mesmo que voce tenha interesse, acaba que tu não se sente muito capaz, ou que não é pra ti... Se tu entra em um lugar e todos parecem ''diferentes''de você, as pessoas tendem a desanimar.
Eu particularmente, que sou bem orgulhosa, acabo vendo essas situacoes como desafio. E me anima mais do que desanima, mas é algo complicado. Muitas vezes eu também já tive uns pensamentos bem doidos, achando que ter ' alcançado' coisas em cripto era por ser mulher, eu já li coisas assim também...
Por acaso tinha visto esse artigo, antes de fazer o meu comentário anterior. Mas, acabei por não postar aqui.
Eu mesmo, conheço poucas mulheres que realmente se interessam pela computação. Mesmo assim, existe boas profissionais.
E por sua vez, nunca vi esse tipo de barreiras no TI. Por isso, acho que é mesmo por causa da falta de interesse.
Eu mesmo, conheço poucas mulheres que realmente se interessam pela computação. Mesmo assim, existe boas profissionais.
E por sua vez, nunca vi esse tipo de barreiras no TI. Por isso, acho que é mesmo por causa da falta de interesse.
@joker_josue @alegotardo
Tem um dado que eu dado que eu acho absolutamente fantástico.
Na década de 1970, cerca de 70% dos alunos do curso de Ciências da Computação, no IME, eram mulheres; hoje, 15%. Então, por que as mulheres “desapareceram” dos cursos de computação?
Esse artigo mostra como o imaginário social e a separação dos mundos entre ''é para homem'' e ''é para mulher'' é importante na definição das profissões das pessoas. A primeira turma de Ciências da Computação do IME contava com 20 alunos, sendo 14 mulheres e 6 homens. A turma de 2016 contava com 41 alunos, sendo apenas 6 meninas.
O artigo diz que antes da criação do personal computer (PC), o computador era uma grande máquina de realizar cálculos e processamento de dados, atividades associadas à função de secretariado. Depois da década de 70, os computadores passaram a ser associados aos jogos e atividades de competições, historicamente associada aos humanos com testosterona... e ai seguiu até hoje nesse fórum que há um ano eu nunca conversei com nenhuma mulher.
Acho que a questão nem de longe é forçar, mas incentivar e buscar quebrar esse paradigma de que existem cores, roupas, estéticas ou profissões para cada um dos gêneros.
Tem um dado que eu dado que eu acho absolutamente fantástico.
Na década de 1970, cerca de 70% dos alunos do curso de Ciências da Computação, no IME, eram mulheres; hoje, 15%. Então, por que as mulheres “desapareceram” dos cursos de computação?
Esse artigo mostra como o imaginário social e a separação dos mundos entre ''é para homem'' e ''é para mulher'' é importante na definição das profissões das pessoas. A primeira turma de Ciências da Computação do IME contava com 20 alunos, sendo 14 mulheres e 6 homens. A turma de 2016 contava com 41 alunos, sendo apenas 6 meninas.
O artigo diz que antes da criação do personal computer (PC), o computador era uma grande máquina de realizar cálculos e processamento de dados, atividades associadas à função de secretariado. Depois da década de 70, os computadores passaram a ser associados aos jogos e atividades de competições, historicamente associada aos humanos com testosterona... e ai seguiu até hoje nesse fórum que há um ano eu nunca conversei com nenhuma mulher.
Acho que a questão nem de longe é forçar, mas incentivar e buscar quebrar esse paradigma de que existem cores, roupas, estéticas ou profissões para cada um dos gêneros.
De fato, homens é maioria em tudo quanto é assunto ligado a tecnologia.
Sinceramente é algo que até hoje eu não entendo, pois essa área não exige "esforço físico", onde a testosterona acaba sendo um plus para os homens em determinados setores.
Pelo contrário, é uma área que exige muito do intelectual, que na minha opinião é algo que se destaca mais no sexo feminino, será mesmo preconceito ou algo do tipo?
Sinceramente é algo que até hoje eu não entendo, pois essa área não exige "esforço físico", onde a testosterona acaba sendo um plus para os homens em determinados setores.
Pelo contrário, é uma área que exige muito do intelectual, que na minha opinião é algo que se destaca mais no sexo feminino, será mesmo preconceito ou algo do tipo?
Acho que não é preconceito. Não digo que não aconteça, mas não será por ai.
Talvez seja o desinteresse que se foi gerando ao longo dos anos. Vários estudos indicam até que varias mulheres, alguns anos atras, que se formaram em TI não se sentiam tão a vontade do que os homens. Porque? Não sei. É o mesmo de dizer, porque que existe mais homens com interesse em mecânica do que as mulheres? Sinceramente ainda não vi uma explicação logica. Será por que envolve trabalhos manuais que exigem maior paciência? Não sei.
Felizmente é bom ver que mais mulheres se interessam por estas áreas.
Qualquer das formas eu sou da opinião que homens e mulheres, devem dedicar-se as áreas que mais gostam. Não importa se é TI, mecânica, engenharia, decoração, culinária, dança, etc.
Apenas não concordo que se tenha de forçar que isso aconteça, por se exigir cotas de sexos em determinadas áreas. Desde que cada um justifique o lugar que ocupa as suas competências, não importa se existe mais mulheres ou homens.
De fato, homens é maioria em tudo quanto é assunto ligado a tecnologia.
Sinceramente é algo que até hoje eu não entendo, pois essa área não exige "esforço físico", onde a testosterona acaba sendo um plus para os homens em determinados setores.
Pelo contrário, é uma área que exige muito do intelectual, que na minha opinião é algo que se destaca mais no sexo feminino, será mesmo preconceito ou algo do tipo?
Quanto a idade, é a mesma opinião... jovens estão mais ligados a tecnologia e acabam por conhecer, entender e confiar mais nas criptos que pessoas mais velhas.
No meu caso (que não sou velho mais já sou careca), só conheci as criptos porque trabalho com tecnologia, e esse deve ser o caso da maioria das pessoas que se encaixam fora da faixa etária dessas estatísticas.
Sinceramente é algo que até hoje eu não entendo, pois essa área não exige "esforço físico", onde a testosterona acaba sendo um plus para os homens em determinados setores.
Pelo contrário, é uma área que exige muito do intelectual, que na minha opinião é algo que se destaca mais no sexo feminino, será mesmo preconceito ou algo do tipo?
Quanto a idade, é a mesma opinião... jovens estão mais ligados a tecnologia e acabam por conhecer, entender e confiar mais nas criptos que pessoas mais velhas.
No meu caso (que não sou velho mais já sou careca), só conheci as criptos porque trabalho com tecnologia, e esse deve ser o caso da maioria das pessoas que se encaixam fora da faixa etária dessas estatísticas.
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Simmm! Com toda certeza!! Esse era um dado que eu iria comentar, mas acabei esquecendo na hora! hahahahah
Mas em relação ao gênero, também estou percebendo o aumento de mulheres investindo/falando sobre criptoativos e blockchain nos dias de hoje, principalmente no Brasil!
Mudando um pouco o foco, na B3, essa proporção também esta aumentando, inclusive na quantidade de investidores mais novos, na faixa abaixo dos 30 anos. Acredito que com a popularização e divulgação de vários canais de finanças e educação financeira poderia ser um dos motivos por esse número ter aumentado.
edit: alias, parabéns pelo artigo @Disruptivas, dei uma breve lida e achei bem interessante! Depois vou le-lo com mais calma! Grato pela contribuição
(...)
Eu não me lembro exatamente onde que eu vi algo parecido com o que você postou @joker_josue Achei essa comparação aqui... ela é MUITO velha, mas podemos seguir de parametro e analisarmos as evoluções e mudanças que tivemos com o passar do tempo
Fonte: https://cointelegraph.com/news/bitcoin-users-who-they-are-and-what-they-do
Que a maioria é homem é um dado sempre visualmente evidente em qualquer lugar que estejamos. Mas, com o passar do tempo, isso está super lentamente melhorando. Quando eu entrei as estatisticas eram de 5% acho e era realmente dificil achar conteúdos feito por mulheres ou empresas dirigidas por mulheres. Hoje existem muitas, tanto no Brasil quanto no mundo.
Da idade, o bitmover tinha postado no post da 99 uns números. E até 44 era conhecido.
Americano acho que não é exatamente assim, recentemente escrevi sobre a adoção por paise, e os maiores são: Ucrania, Russia e Venezuela
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Eu não me lembro exatamente onde que eu vi algo parecido com o que você postou @joker_josue Achei essa comparação aqui... ela é MUITO velha, mas podemos seguir de parametro e analisarmos as evoluções e mudanças que tivemos com o passar do tempo
Fonte: https://cointelegraph.com/news/bitcoin-users-who-they-are-and-what-they-do
Eu sei que a malta gosta de estatísticas, e por isso aqui vai mais uma.
Hoje ao fazer umas pesquisas, encontrei um artigo recente da Forbes, onde diz que a maioria das pessoas com Bitcoin tem entre os 18 e os 29 anos.
Que a maioria é homem:
Claro que isto foi uma sondagem feita nos EUA.
Fica aqui o artigo: https://www.forbes.com/sites/marisadellatto/2021/11/11/cryptos-super-user-young-men-43-of-us-males-aged-18-to-29-have-bought-the-currency/
Hoje ao fazer umas pesquisas, encontrei um artigo recente da Forbes, onde diz que a maioria das pessoas com Bitcoin tem entre os 18 e os 29 anos.
Quote
Cryptocurrency is most popular with young adults: 31% of people ages 18 to 29 have used it, compared to 21% of people ages 30 to 49, 8% of people ages 50 to 64 and 3% of people age 65 or over.
Que a maioria é homem:
Quote
There’s a gender gap between crypto users of all ages: 22% of men say they’ve used cryptocurrency, compared to only 10% of women.
Claro que isto foi uma sondagem feita nos EUA.
Fica aqui o artigo: https://www.forbes.com/sites/marisadellatto/2021/11/11/cryptos-super-user-young-men-43-of-us-males-aged-18-to-29-have-bought-the-currency/
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