Pages:
Author

Topic: [ANN] Code of Talent - تحريك دافع التعلم مع التعليم المصغر - page 2. (Read 267 times)

member
Activity: 336
Merit: 10
Code Of Talent -ِ WhitePaper in English language

Code Of Talent - الورقة البيضاء باللغة الانكليزية



>>https://drive.google.com/open?
id=1YnZ97Z-FI5erAvFqvu-F5y_IUpKGEsN3 <<






member
Activity: 336
Merit: 10

code of talent


تعمل على رفع دوافع الناس للتعلم ، بناءً على 20 عامًا من الخبرة في التعلم والتطوير


>>>   رابط المقال على ميديوم <<<
 


sr. member
Activity: 420
Merit: 267
اليوم بمواجهة المستقبل
المشهد التعليمي اليوم يتلخص في أسلوبين تعليميين : النظام التعليمي التقليدي , والتعليم الرقمي سيستمر التعليم الرسمي في كونه صناعة ضخمة ، حيث تسهم المؤسسات الرائدة في تنمية ملايين الطلاب. ومع ذلك ، يواجه
المعلمون في جميع أنحاء العالم صعوبات في تشجيع الطلاب على التعلم. لا يفهم "المتعلمون المتعصبون العصريون" كيف سيساعدهم ما يتعلمونه في الحياة الحقيقية. وتغطي صناعة التدريب (التعلم والتطوير) الحاجة إلى تطوير مهارات تقنية أو ميسرة مع الاستخدام العملي في عالم الأعمال ، وما زال هذا المجال سريع النمو ، حيث تدرك الشركات قيمتها. ومع ذلك ، فالوقت جوهري وغالباً ما تتطلب جلسات التدريب الكلاسيكية أن يتم سحب الناس من الإنتاج لأيام. هذا يمكن أن يضع ضغوطا على الإدارة. علاوة على ذلك ، هناك حاجة للتعلم أثناء التنقل ، طوال الوقت ، ليس فقط خلال دورة تدريبية واحدة معزولة.
هذا هو السبب في ظهور صناعة جديدة: التعلم الإلكتروني. الوعد كان رائعا. لكن التنفيذ افتقر إلى الكفاءة لأن جلسات التدريب التي يتم تحميلها على منصة رقمية ليست هي الحل لحاجة المتعلمين إلى المشاركة والتفاعل والمكافأة الفورية.
للأسف ، هناك طريقة واحدة لتوضيح هذا : التعليم الإلكتروني غير نافع . وهذا ما يؤكده كل من المشاركين والشركات ، باستخدام أدوات التعلم الإلكتروني. تسجل الدورات التدريبية عبر الإنترنت (عبر الإنترنت) عشرات الآلاف من الطلاب ، لكن عادةً ما يكون أقل من  ٪25من الطلاب هم من يكملون الدور
member
Activity: 336
Merit: 10


Code of Talent



قابل د.نيل واسرمان . بروفيسور في جامعة جورج واشنطن و مستشار Code of Talent .!


>>>   شاركنا الحوار على تويتر   <<<
 


newbie
Activity: 266
Merit: 0
هل التعدين هو عباره عن الدراسة و التعلم ههه
فكرة روعة
newbie
Activity: 74
Merit: 0
أتمنى ان يحالفه التوفيق انه يقدم فكرة رائدة و مميزة في عالم التعليم كما انه يساعد الجميع للحصول على فرصة في التعلم
member
Activity: 336
Merit: 10

Code Of Talent


تسعة صناعات سوف تستعمل منصة التعليم المصغر code of talent


>>>   شاركنا الحديث على تويتر  <<<
 


member
Activity: 172
Merit: 19
لقد تابعت اليوم ان هذا الايكو قد حصل على تقييم جيد في مواقع تقييم ايكو متعددة اتمنى ان يحالفه النجاح و ان يستطيع توفير فرص تعليم و يزيد من درجة الوعي و الثقافة العامة !
newbie
Activity: 35
Merit: 0
رائع لقد احببت كل شيئ بدأ من الفكرة الى تطوير المشروع و اهدافه كما انني اعجبت بالفريق القوي و المستشارين المميزين سوف ابقى متابعا لآخر الاخبار .!
newbie
Activity: 74
Merit: 0
كل يوم يزداد قدرات و كفائه و يحظى على مجال إعلامي اكبر فضلا عن انضمام كبار المستشارين اليه عدا عن توفيره هذه الفرصة التعليمية للجميع أتمنى التوفيق و ان يحصل كل من المشاركين و الفريق و المستهلكين على مبتغاهم
member
Activity: 336
Merit: 10


Code of Talent



قابل فلاديمير دياكوف . المؤسس لـ Cryptodetectives  و مستشار Code of Talent .!


>>>   شاركنا الحوار على تويتر   <<<
 


newbie
Activity: 74
Merit: 0
منصة تعليمية متميزة و هادفة تجمع بين الكسب السهل و التعليم المفتوح للجميع .. على أمل ان تكون المنصة متاحة قريبا .!
member
Activity: 336
Merit: 10


Code of Talent يتكلم عن التعليم .!



هل التعليم ممل .! هل هنالك من طريقة لتغيير ذلك .؟


>>>   شاركنا الحوار على ميديوم   <<<
 


member
Activity: 336
Merit: 10


أخبار جديدة !!


خصص البنك الأوروبي للإنشاء والتعمير منحة غير قابلة للاسترداد لـ code of talent


>>>   رابط المقال على ميديوم <<<
 


member
Activity: 336
Merit: 10
#للحجز .. إن احتاجت الضرورة لذلك
member
Activity: 336
Merit: 10










             


هذا مشروع تم التحقق منه من قبل بونتي هايف و القيمة مضمونة.

Pages:
Jump to: